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motivation coach

Tout savoir sur motivation coach

Le groupe avance quand le cap est commun. On simplifie le matériel pour accélérer la mise en route. Feedback individuel sans exposer publiquement. Consignes courtes, vérification rapide de la compréhension. Observer d’abord, corriger ensuite. On évite les temps morts et les files d’attente. Des fiches courtes valent mieux qu’un roman. Mots clés du terrain: consignes, atelier, progression. Silences utiles, mots précis. On planifie sans figer : le réel commande. Valoriser les retours, partager les responsabilités. On sait s’arrêter au bon moment.

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